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更新于 7月12日代招公司：四川發(fā)展環(huán)境科學(xué)技術(shù)研究院有限公司
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環(huán)保事業(yè)部經(jīng)理

2-2.5萬
  • 成都武侯區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市場(chǎng)開發(fā)西南區(qū)環(huán)保
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)建立健全市場(chǎng)管理體系，完善相關(guān)制度，規(guī)范市場(chǎng)開發(fā)、招投標(biāo)、內(nèi)部管理工作流程；
2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，制定部門市場(chǎng)開拓計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行；
3.負(fù)責(zé)對(duì)部門年度業(yè)務(wù)開拓計(jì)劃進(jìn)行分解、細(xì)化、對(duì)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行管控，擬定與部門經(jīng)濟(jì)性目標(biāo)相匹配的部門工作計(jì)劃；
4.負(fù)責(zé)環(huán)保政策和市場(chǎng)調(diào)研分析；
5.負(fù)責(zé)政府、合作單位的對(duì)接協(xié)調(diào)；
6.負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)項(xiàng)目的信息收集、發(fā)掘、篩選等，儲(chǔ)備符合公司發(fā)展方向的業(yè)務(wù)項(xiàng)目；
7.負(fù)責(zé)基于項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研分析，制定項(xiàng)目合作方案和計(jì)劃；
8.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目論證審議與項(xiàng)目測(cè)算；
9.負(fù)責(zé)完善項(xiàng)目進(jìn)度與工作計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程全面跟蹤管理；
10.負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期的關(guān)系維護(hù)、應(yīng)收賬款管理及收益分析評(píng)估工作；
11.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績(jī)效考核、培訓(xùn)等常規(guī)工作，培養(yǎng)儲(chǔ)備市場(chǎng)管理人才，做好梯隊(duì)建設(shè)；
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職資格
1、專業(yè)要求：市場(chǎng)營(yíng)銷類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、環(huán)保類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、身體素質(zhì)：35—45歲，身體健康，擁有良好的職業(yè)精神；
3、工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年以上的營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，7年以上環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉雙碳節(jié)能以及其環(huán)保領(lǐng)域市場(chǎng)拓展及項(xiàng)目開拓經(jīng)驗(yàn)；熟悉To G業(yè)務(wù)，有一定的政府資源及其他項(xiàng)目資源；
4、能力方面：具備良好的人際交往、溝通表達(dá)、問題解決及商務(wù)談判能力；具備領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、員工培養(yǎng)能力；
6、職業(yè)素養(yǎng)：具備較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承擔(dān)一定的工作壓力。

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)四川發(fā)展大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 四川發(fā)展環(huán)境科學(xué)技術(shù)研究院有限公司
  • 公司地址:
  • 公司人數(shù): 500-999人

職位發(fā)布者

王佳杰/人事經(jīng)理

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