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更新于 7月9日

濼園護(hù)士

5000-7000元

職位描述

內(nèi)科護(hù)士資格證護(hù)士執(zhí)業(yè)證書康養(yǎng)機(jī)構(gòu)
1、 負(fù)責(zé)醫(yī)療護(hù)理基礎(chǔ)操作,熟悉各班次工作流程,發(fā)放三餐前后及睡前口服藥,胰島素注射,測血糖。服藥單簽字;把關(guān)長者藥物的質(zhì)量問題,對缺少的藥物進(jìn)行通知、補(bǔ)充;處理醫(yī)囑,執(zhí)行各項護(hù)理操作包括不限于導(dǎo)尿、膀沖、換藥、下胃管、吸痰、做心電圖等所需護(hù)理操作。 2、 處理突發(fā)醫(yī)療事件,及時趕到現(xiàn)場,詢問病情,查體,遵醫(yī)囑執(zhí)行;負(fù)責(zé)醫(yī)療區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生工作,按院感防控標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,預(yù)防交叉感染;醫(yī)療垃圾分類檢查與記錄,監(jiān)督醫(yī)療垃圾運(yùn)送。 3、 按計劃申報日常耗材等,建立并維護(hù)出入庫臺賬。 4、書寫護(hù)理記錄單及交班報告;按照規(guī)范執(zhí)行各種治療單的更換、打印,存檔;按照要求錄入長者的生命體征及血糖值,二便記錄、飲水記錄等。 5、 公區(qū)及生活區(qū)的消殺工作并登記。 6、 在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程,查對制度,嚴(yán)防差錯事故,參與長者評估工作。 7、 協(xié)助護(hù)理部主任解決護(hù)理工作中出現(xiàn)的緊急情況、并參加危重患者的搶救工作。 8、 嚴(yán)格執(zhí)行績效考核,按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項工作。 9、 配合長者參與各項活動,及時處理緊急事故。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,護(hù)理專業(yè),具有護(hù)士職業(yè)資格證書。 2.年齡不超過28歲,形象氣質(zhì)佳。 3.有醫(yī)院和康養(yǎng)工作經(jīng)歷優(yōu)先,或具有醫(yī)院重癥病房、內(nèi)科專業(yè)、老年專業(yè)及病房工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.熟練掌握護(hù)士操作技能,能與長者及家屬有效溝通,提供個性化關(guān)懷。 5.具備高度的責(zé)任心和愛心,尊重每一位長者,能夠提供細(xì)致入微、溫馨體貼的服務(wù),營造良好的居住環(huán)境。

工作地點

濟(jì)南歷下區(qū)麗山國際·槿椿濼園南門

入職公司信息

  • 入職公司: 麗山健康(山東)集團(tuán)有限公司
  • 公司地址: 濟(jì)南歷下區(qū)經(jīng)十路4577號麗山國際細(xì)胞醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)園麗山國際細(xì)胞醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)園E棟
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李先生/人力資源專員

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濟(jì)南明湖人力資源管理有限公司
濟(jì)南明湖人力資源管理有限公司是由水發(fā)集團(tuán)有限公司一級權(quán)屬魯控教育控股集團(tuán)有限公司與歷下控股集團(tuán)有限公司權(quán)屬公司明湖城市發(fā)展(山東)集團(tuán)有限公司合資成立的一家以人力資源服務(wù)和考試服務(wù)為主營業(yè)務(wù)的一家國有人力資源公司。
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