崗位職責(zé):
1、基于現(xiàn)場作業(yè)場景,持續(xù)優(yōu)化一線坐席溝通話術(shù),提升一線坐席與用戶溝通流暢度;
2、理解話務(wù)中心運營指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)體系,優(yōu)化坐席現(xiàn)場管理規(guī)則及稽核規(guī)則,持續(xù)提升話務(wù)中心服務(wù)水平及作業(yè)效率;
3、輸出標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課件,通過有效的賦能持續(xù)提升一線服務(wù)意識及服務(wù)能力,以提升溝通專業(yè)性;
4、監(jiān)控數(shù)據(jù),及時處理異常數(shù)據(jù),針對異常數(shù)據(jù)提出解決方案,并落地。
5、協(xié)助站點負(fù)責(zé)人監(jiān)督團隊的工作進度和質(zhì)量,確保項目按時按質(zhì)完成,并及時向上級匯報工作進展和存在的問題。
要求:
1、本科或以上學(xué)歷,優(yōu)秀的可放寬至大專
2、有1年及以上售后客服或大型企業(yè)熱線客服相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具備良好的用戶服務(wù)意識,在團隊內(nèi)持續(xù)建設(shè)用戶導(dǎo)向氛圍;
4、要求具備強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn),保持積極向上的工作態(tài)度。