薪資可面議。
崗位職責(zé)
1. 需求挖掘
調(diào)研用戶(學(xué)生/教師/機(jī)構(gòu))核心痛點(diǎn),分析教育政策與競品動(dòng)態(tài),輸出需求文檔
2. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)
主導(dǎo)設(shè)計(jì)數(shù)字教育產(chǎn)品功能(如直播課系統(tǒng)、AI題庫、學(xué)習(xí)行為分析看板等),完成原型與PRD
3. 項(xiàng)目管理
協(xié)調(diào)研發(fā)、教研、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),把控開發(fā)周期,推動(dòng)產(chǎn)品高質(zhì)量上線
4. 數(shù)據(jù)分析
監(jiān)測DAU、完課率、轉(zhuǎn)化漏斗等核心指標(biāo),通過A/B測試持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)
5. 創(chuàng)新探索
- 研究AI、VR/AR等新技術(shù)在教育場景的應(yīng)用落地
任職要求
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/教育技術(shù)/心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先
3年以上教育類To B/To C產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),完整參與過至少2款產(chǎn)品生命周期
熟練使用Axure/Sketch/腦圖工具,掌握SQL基礎(chǔ)查詢與Google Analytics
熟悉Scrum敏捷開發(fā)流程,有跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn)
核心能力
對教育行業(yè)有深刻洞察:熟悉OMO教學(xué)模式、課程體系設(shè)計(jì)或教育SaaS邏輯
強(qiáng)邏輯與用戶同理心:能精準(zhǔn)拆解教師備課、學(xué)生分層學(xué)習(xí)等場景需求
數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)思維:擅長通過LTV/CAC模型優(yōu)化產(chǎn)品商業(yè)化路徑
加分項(xiàng)
具備以下條件者優(yōu)先
有百萬級用戶量產(chǎn)品成功案例