崗位職責:
1、 根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準后實施;
2、負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才
3、負責組織實施績效考核,統(tǒng)計考核結果;
4、負責建立健全員工的人事檔案;
5、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理;
6、負責員工考勤管理和紀律監(jiān)察;
崗位要求:
1、醫(yī)藥行業(yè)相關經(jīng)驗
2、??萍耙陨蠈W歷
3、有招聘優(yōu)勢、績效核算經(jīng)驗,能夠獨立完成相關崗位工作。