職位描述
銷售法律服務(wù)
崗位職責(zé)：
法律服務(wù)行業(yè) 接受無(wú)法律經(jīng)驗(yàn)??！
1、接受當(dāng)事人法律咨詢，分析案情準(zhǔn)確記錄案件信息，邀約面談；
2、與當(dāng)事人溝通洽談；
3、辦理案件交接手續(xù)，跟蹤案件的發(fā)展，推進(jìn)辦案進(jìn)程；
4、學(xué)習(xí)欲望強(qiáng)烈，能及時(shí)學(xué)習(xí)各種新法，了解最新法律動(dòng)態(tài)，提高專業(yè)素質(zhì)；
5、講求團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位要求：
1、綜合能力優(yōu)秀；
2、形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，人品正直，做事認(rèn)真細(xì)致，邏輯清晰；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有優(yōu)良的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神。
福利待遇：
1、底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金，月綜合5+無(wú)上限。
2，入職帶薪培訓(xùn)，接受小白。
工作時(shí)間：
早上9:00-12:00
下午2:00-6:00
法律服務(wù)行業(yè) 接受無(wú)法律經(jīng)驗(yàn)??！
1、接受當(dāng)事人法律咨詢，分析案情準(zhǔn)確記錄案件信息，邀約面談；
2、與當(dāng)事人溝通洽談；
3、辦理案件交接手續(xù)，跟蹤案件的發(fā)展，推進(jìn)辦案進(jìn)程；
4、學(xué)習(xí)欲望強(qiáng)烈，能及時(shí)學(xué)習(xí)各種新法，了解最新法律動(dòng)態(tài)，提高專業(yè)素質(zhì)；
5、講求團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位要求：
1、綜合能力優(yōu)秀；
2、形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，人品正直，做事認(rèn)真細(xì)致，邏輯清晰；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有優(yōu)良的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神。
福利待遇：
1、底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金，月綜合5+無(wú)上限。
2，入職帶薪培訓(xùn)，接受小白。
工作時(shí)間：
早上9:00-12:00
下午2:00-6:00
北京聚賦律師事務(wù)所（鄭州分所）
工作地點(diǎn)
鄭州金水區(qū)廣發(fā)大廈(緯四路)
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河南再少點(diǎn)法律咨詢服務(wù)有限公司
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職位發(fā)布者
李林/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
北京聚賦律師事務(wù)所北京聚賦律師事務(wù)所位于北京中央商務(wù)區(qū)金長(zhǎng)安大廈C座，是一家以人身?yè)p害賠償（交通事故、工傷等）、勞動(dòng)糾紛、婚姻家事、刑事辯護(hù)、合同糾紛、公司法律事務(wù)等為特色的綜合性律師事務(wù)所。采用“律所+公司”模式布局全國(guó)，目標(biāo)2029年底建設(shè)覆蓋全國(guó)一二線城市的100家分所，成為覆蓋6萬(wàn)個(gè)社區(qū)的法律服務(wù)一線品牌，并完成法律服務(wù)數(shù)智化平臺(tái)搭建，沖擊IPO。選擇加入聚賦的六大理由： 1、聚賦的目標(biāo)是打造一個(gè)人民群眾找得到，請(qǐng)得起，信得過的法律服務(wù)創(chuàng)新平臺(tái)，改變中國(guó)法律服務(wù)行業(yè)，讓法律服務(wù)之光照耀更多普羅大眾； 2、聚賦極度重視人才培養(yǎng)與成長(zhǎng)體系塑造，為每一位新員工提供充分的成長(zhǎng)空間與崗位發(fā)展可能性，加入聚賦就等于進(jìn)入商學(xué)院+法學(xué)研究院+銷售訓(xùn)練營(yíng)； 3、聚賦充分尊重人性，力圖打造單純高效友善的職場(chǎng)環(huán)境，拒絕潛規(guī)則、內(nèi)耗、派系斗爭(zhēng)，每一位員工都能在職場(chǎng)中感受到尊重與尊嚴(yán)； 4、聚賦提供非常有競(jìng)爭(zhēng)力和全面人性化的薪酬體系，多勞者多得，多服務(wù)者多得，多奉獻(xiàn)者多得，多帶教他人者多得，多裂變復(fù)制者多得； 5、聚賦提供公正公開透明陽(yáng)光的晉升體系，拒絕空泛的畫餅與虛無(wú)的承諾，每一位員工的升職加薪都將建立在定期、明確且結(jié)果公開公示的評(píng)選機(jī)制之下； 6、聚賦提倡內(nèi)部服務(wù)與相互賦能，部門之間打破隱形壁壘，層級(jí)之間扁平化管理，不輕視每一個(gè)人的意見，不忽略每一個(gè)人的聲音，不低估每一個(gè)人的能量，不放棄每一個(gè)人的可能性。
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