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工作職責：
1、負責小紅書店鋪運營，負責店鋪活動策劃，活動報名及平臺相關(guān)推廣;
2、負責小紅書的整體運營工作，包括:話題營銷、選題策劃、內(nèi)容挖掘、素材收集、創(chuàng)意構(gòu)思、腳本撰寫、種草文撰寫、視頻分發(fā)、賬號日常運營維護等;對作品瀏覽量/點贊/評論/轉(zhuǎn)發(fā)/賬號粉絲增長等關(guān)鍵指標負責;
3、尋找達人，安排跟進寄品，對達人的稿件進行審稿、改稿、對推廣效果進行數(shù)據(jù)分析，建立小紅書達人資源庫，審核KOL的產(chǎn)出及資源維護，跟進投放效果、分析數(shù)據(jù)、不斷優(yōu)化投放內(nèi)容，提高小紅書爆文率和站內(nèi)搜索引流成效;
4、研究競品在小紅書平臺的動態(tài)和優(yōu)劣勢，分析用戶喜好，提高運營效率;
5、有小紅書店鋪運營經(jīng)驗或小紅書賬號達人投放經(jīng)驗;
6、對內(nèi)容種草平臺熱點事件有敏銳的洞察力，分析品牌傳播目標，能迅速提煉產(chǎn)品賣點并結(jié)合熱點及營銷趨勢輸出內(nèi)容創(chuàng)意，包括短視頻、圖文等，輸出有效內(nèi)容推廣策略。
職位要求:
1、大專及以上學歷，1年以上小紅書店鋪運營經(jīng)驗;
2、熟悉小紅書平臺機制與玩法，具備文案基礎，有成功的案例優(yōu)先。
3、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、熟知電商模式，有達人對接相關(guān)經(jīng)驗。
法定節(jié)假日+帶薪年假+婚假等，高于行業(yè)的薪資提成、年度調(diào)薪
不定期組織員工福利，節(jié)日禮、下午茶、團建、聚餐等等