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職位描述
1、圍繞平臺溝通的核心工作，制定內(nèi)外部營銷策略及平臺級傳播方案，聚焦提升關(guān)鍵人群對抖音的信任度與認知深度，確保傳播方向與業(yè)務(wù)目標一致；
2、密切跟蹤行業(yè)動態(tài)、媒體焦點及公眾反饋，將關(guān)鍵信息與業(yè)務(wù)方向深度融合，通過高品質(zhì)、有深度的內(nèi)容策劃及活動策劃，輸出兼具傳播力與業(yè)務(wù)價值的傳播形式；
3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，推動傳播方案從創(chuàng)意到落地的全流程執(zhí)行，并主導(dǎo)效果復(fù)盤與優(yōu)化，確保營銷動作高效落地、目標達成。
職位要求
1. 本科及以上學(xué)歷，3年以上事件/ 熱點營銷策劃經(jīng)驗，有平臺級傳播項目操盤經(jīng)歷者優(yōu)先；
2.敏銳的行業(yè)動態(tài)捕捉能力，能精準提煉公眾反饋與業(yè)務(wù)的結(jié)合點，擅長策劃有深度和傳播力的內(nèi)容及活動；
3. 擁有優(yōu)秀的策略制定能力，能獨立完成內(nèi)外部營銷策略及傳播方案，且具備較強的方案落地執(zhí)行與復(fù)盤能力；
4.具備出色的資源整合與跨部門協(xié)調(diào)能力，能有效聯(lián)動內(nèi)外部資源，推動項目高效推進；
5.邏輯清晰，表達能力強，有創(chuàng)新思維和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。