職位描述
招聘助理人力資源管理師人力資源服務(wù)
崗位職責:
1.負責公司人力資源相關(guān)工作，包括但不限于員工關(guān)系維護、招聘流程執(zhí)行等。
2.參與制定和優(yōu)化人力資源管理制度，確保公司人力資源工作的高效運作。
3.協(xié)助上級完成相關(guān)的人力資源項目和任務(wù)，保證項目的順利進行。
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同部門和同事有效地進行協(xié)作。
2.具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠按時完成上級交付的任務(wù)。
3.具備良好的學習能力和問題解決能力，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新任務(wù)。
1.負責公司人力資源相關(guān)工作，包括但不限于員工關(guān)系維護、招聘流程執(zhí)行等。
2.參與制定和優(yōu)化人力資源管理制度，確保公司人力資源工作的高效運作。
3.協(xié)助上級完成相關(guān)的人力資源項目和任務(wù)，保證項目的順利進行。
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同部門和同事有效地進行協(xié)作。
2.具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠按時完成上級交付的任務(wù)。
3.具備良好的學習能力和問題解決能力，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新任務(wù)。
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工作地點
咸陽渭城區(qū)康龍化成(西安)科技發(fā)展有限公司
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職位發(fā)布者
陳健春/高級招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
康龍化成(成都)臨床研究服務(wù)有限公司
康龍化成新藥技術(shù)股份有限公司（股票代碼：300759.SZ/ 3759.HK）是國際領(lǐng)先的生命科學研發(fā)服務(wù)企業(yè)。自2004年成立以來，康龍化成一直致力于其人才培養(yǎng)和設(shè)施建設(shè)，為包括小分子、大分子和細胞與基因治療藥物在內(nèi)的多療法藥物研發(fā)打造了一個貫穿藥物發(fā)現(xiàn)、臨床前及臨床開發(fā)全流程的研發(fā)生產(chǎn)服務(wù)體系?？谍埢稍谥袊⒚绹?、英國均開展運營，擁有15,000多名員工，向北美、歐洲、日本和中國的合作伙伴提供研發(fā)解決方案并與之保持良好的合作關(guān)系。
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