1、負責(zé)網(wǎng)約車平臺司機招募：
通過線上（如短視頻、直播等）及線下（如地推、司機轉(zhuǎn)介紹、與充電站/加油站合作等）多渠道，完成每月網(wǎng)約車平臺司機招募指標。
2、達成月度及季度業(yè)績指標：
對招募結(jié)果負責(zé)，確保每月、每季度的新司機注冊及活躍司機數(shù)量達成公司設(shè)定的目標。
3、維護司機關(guān)系：
與已入駐司機保持良好溝通，了解其運營情況，協(xié)助解決基礎(chǔ)問題，通過口碑推薦實現(xiàn)以老帶新。
4、配合公司其他業(yè)務(wù)工作：
除司機招募外，根據(jù)公司安排，配合完成如司機培訓(xùn)組織、車輛管理協(xié)助、簡單的市場推廣活動等臨時性業(yè)務(wù)工作。