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更新于 12月12日

人事行政經(jīng)理

4000-6000元

職位描述

招聘培訓(xùn)員工關(guān)系薪酬福利
工作職責(zé):
1. 搭建公司人力資源管理體系,制定并實施人力資源策略。
2. 負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等模塊。
3. 優(yōu)化薪酬福利體系,提高員工滿意度。
4. 維護并更新員工信息系統(tǒng)。
5. 確保公司政策與勞動法規(guī)相符。
6. 負(fù)責(zé)公司人事行政部全面管理工作。
7.要求有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,抗壓能力強,能處理繁雜工作事物!有駕照會開車,駕齡2年以上!硬性條件!
8.早八晚五,單休,五險,工齡工資,各項福利,年終獎,可提供食宿,無班車

工作地點

哈爾濱市-賓縣-賓西鎮(zhèn)賓西經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)財運路2號

職位發(fā)布者

陶冶/人力資源

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公司Logo吉林省眾禾新材料科技有限公司
吉林省眾禾新材料科技有限公司是經(jīng)吉林省工商行政管理局批準(zhǔn)的一家民營企業(yè)。公司成立于2021年、注冊資金5000萬元、擁有固定資產(chǎn)超2000萬元、是一家專業(yè)從事新材料技術(shù)研發(fā);水泥制品制造;生產(chǎn)與銷售預(yù)應(yīng)力混凝土管樁、混凝土方樁、混凝土電桿、商品混凝土;鋼材、水泥銷售的生產(chǎn)型企業(yè)。目前公司擁有各類專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、職工人員225人。年度管樁生產(chǎn)量達(dá)到70萬延長米以上。我們有專業(yè)的技術(shù)團隊,具有先進技術(shù)水平和訓(xùn)練有素的生產(chǎn)隊伍,一直堅持“以人為本、安全第一、質(zhì)量第一、信譽第一”的經(jīng)營理念。公司的目標(biāo)是“用一流的技術(shù)、一流的設(shè)備、一流的管理、創(chuàng)建一流的質(zhì)量”。吉林省眾禾新材料科技有限公司秉承“客戶是上帝,質(zhì)量是根本”的服務(wù)宗旨,建立了完善的服務(wù)體系?!耙韵冗M成熟的技術(shù)為先導(dǎo),嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的生產(chǎn)工藝做基礎(chǔ),及時周到的服務(wù)創(chuàng)品牌”的理念去開拓市場、服務(wù)社會,以質(zhì)量求生存,靠信譽求發(fā)展,走質(zhì)量效益型之路,為社會提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務(wù),為管樁行業(yè)做應(yīng)有的貢獻(xiàn)!以專業(yè)、高效、良好職業(yè)操守來管理每一個項目,為客戶創(chuàng)造最大價值。
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