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更新于 7月10日
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人力行政專員

5000-7000元
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關(guān)系招聘企業(yè)文化助理人力資源管理師人力資源管理員中級人力資源管理師人力資源服務會議/展覽專業(yè)技術(shù)服務
一、崗位職責
1. 人力資源統(tǒng)籌 - 主導全周期招聘管理（需求分析、渠道拓展、面試錄用），確保人才供給； - 搭建培訓體系，組織實施新員工入職培訓及崗位技能提升計劃； - 執(zhí)行績效考核方案，管理員工關(guān)系與勞動風險。
2. 行政運營管理 - 制定并監(jiān)督行政制度/流程執(zhí)行（辦公環(huán)境、倉庫及資產(chǎn)管理、采購、會議等）； - 控制行政預算與費用，統(tǒng)籌資質(zhì)維護、公文管理及外部對接。
3. 負責來訪接待以及總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生工作。
二、任職要求
1. 硬性門檻 本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3年以上人事行政管理經(jīng)驗，其中至少1年主管級經(jīng)驗。
2. 核心能力 精通勞動法規(guī)與HR全模塊操作（招聘/績效/薪酬/員工關(guān)系）； 熟練使用Office（Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析為必備技能）； 持有人力資源管理師證書者優(yōu)先。
3. 素質(zhì)要求 高執(zhí)行力與抗壓能力，能獨立統(tǒng)籌多線任務； 卓越的溝通協(xié)調(diào)能力，擅長跨部門協(xié)作與團隊管理。
福利待遇:五險一金、帶薪年假、生日節(jié)日福利、雙休

工作地點

龍泉驛區(qū)成都經(jīng)開科技產(chǎn)業(yè)孵化園C2-1棟-203

職位發(fā)布者

林潔/人事經(jīng)理

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