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崗位職責(zé)：
1、在公司成本部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)項目鋼筋造價工作。
2、定期進(jìn)行鋼筋用量節(jié)超統(tǒng)計、現(xiàn)場盤點，進(jìn)行偏差原因分析。
3、與鋼筋勞務(wù)分包班組進(jìn)行技術(shù)交底、現(xiàn)場檢查和鋼筋下料單審核，審核鋼筋分包產(chǎn)值和結(jié)算。
4、參加圖紙會審、設(shè)計交底及預(yù)（結(jié)）算審查會議，根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定配合解決預(yù)（結(jié)）算中的問題。
5、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，具有5年以上建筑工程施工現(xiàn)場鋼筋預(yù)算工作經(jīng)驗及現(xiàn)場鋼筋翻樣工作經(jīng)驗。
2、具備獨立負(fù)責(zé)10萬平米以上的住宅項目（含地下室）鋼筋重計量（轉(zhuǎn)固）工作的能力，熟練使用廣聯(lián)達(dá)鋼筋算量軟件，熟悉鋼筋計算規(guī)則、平法圖集、建筑結(jié)構(gòu)圖紙及鋼筋節(jié)點大樣圖紙。
福利待遇：
1、工資構(gòu)成：基本工資（面試完定薪）+交通話補500+施工津貼300；
2、2個月績效考核獎金（新入職員工按入職時間折算）；
3、全年休息78天（新員工按入職時間折算），休息根據(jù)項目進(jìn)度，靈活安排即可；
4、節(jié)日補貼：中秋500，端午500，春節(jié)1000+生日200；入職不滿3個月折半發(fā)放；
5、入職開始簽勞動合同，繳納社保公積金；
6、項目包吃包??；
7、定期體檢；
8、證書補貼：一建備案3000/月，不備案2000/月，二建備案500/月，不備案400/月，高工500/月，中工300/月，其他證書補貼參照證書管理制度，補貼每月隨工資全額發(fā)放；
9、項目地址：江蘇?。暇?、鎮(zhèn)江、徐州、無錫、宿遷、淮安等），需服從項目調(diào)動；