工作職責:
1.建立供應商管理體系,組織供應商導入;定期評估供應商績效,優(yōu)化供應商分級管理機制;主導關鍵供應商關系維護,推動技術協(xié)同與成本優(yōu)化;
2.主導戰(zhàn)略物資物料的尋源,簽訂長期供貨協(xié)議,推動新物料導入測試及供應商資質審核;
3.負責渠道貿易物料的采購業(yè)務及供應商對接;
4.協(xié)助起草并修訂采購管理的相關規(guī)章制度,規(guī)范采購流程;
5.參與部門建設與管理,對低職級人員進行專業(yè)指導、培訓、考評。
任職要求:
1.本科及以上學歷,供應鏈管理/國際貿易/物流管理/機械設計/化學化工等專業(yè);
2.具備3年及以上制造業(yè)相關崗位工作經驗,直接行業(yè)經驗優(yōu)先考慮;
3.具有較好成本分析能力、分析能力、語言表達能力及方案呈現(xiàn)能力;
4.具有優(yōu)秀的職業(yè)道德、溝通協(xié)調能力,工作原則性強,具有強烈的公司利益維護意識。