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更新于 2025-07-03 01:47:56

施工安全員/管道QC/焊接QC/計劃統(tǒng)計/電工

6000-10000元
  • 昌江
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

安全員C本電工證焊工證
海南昌江核電招聘新(急招) 一、招聘崗位及人數(shù) 1、管焊隊需求管道QC、焊接QC,不限量招聘,面試定工資 (本科及以上學(xué)歷、具備相關(guān)專業(yè)知識和經(jīng)驗、負(fù)責(zé)質(zhì)檢) 2、管焊隊需求2名計劃統(tǒng)計,面試定工資(統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)類專業(yè)) 3、工程部招聘10個文明施工班/普工 工價:昌江籍200元/天,昌江籍外210元/天。(工作內(nèi)容:打掃工作區(qū)域,保持干凈整潔) 4、工程部招聘10個文明施工班/普工 工價:180元/天 5、架子工:20人 工價:340元/天 6、管工組長300-450/8小時(要求熟悉管道施工技術(shù)、掌握管道系統(tǒng)知識、具備識圖能力、組織管理班組能力) 7、管工技工 240-320/8小時(有管道經(jīng)驗、了解管道知識) 8、普工 外省200/8小時 本省180/8小時 9、非核管道焊工,工價500(年齡45周歲以下)具備TSG資質(zhì)碳鋼不銹鋼管全氬資格項(D<76,壁厚>5mm);碳鋼不銹鋼氬電資格項,要求是:不銹鋼,碳鋼,拍片合格率96%以上,特殊工種操作證壓力容器證有效期六個月以上 10、安全員(安全員C證)8000-10000元 具體面試定價 11、電工組長300-420元 /8小時、 電工技工200-280元/8小時(有電工證、會帶組干活、熟悉電工施工技術(shù)、組織管理班組能力) 12、QA部—質(zhì)量管理 不限量招聘 面試定工資 13、QC部—探傷監(jiān)護(hù) 不限量招聘 180/天 15、系統(tǒng)移交部——系統(tǒng)移交專員5名 16、焊接技術(shù)員7人:無學(xué)歷專業(yè)要求,有相關(guān)工作經(jīng)驗,面試定工資 二、工資待遇 面試定崗位工資,繳納五險 三、招聘要求 1.以上人員要求:部分崗位要求有核電經(jīng)驗,電工需有電工證(初領(lǐng)證時間超過3個月),年齡20-50周歲內(nèi),均無打架斗毆酒駕失信等違法犯罪記錄,身體健康,服從安排。 繳納五險,長期工,外省人員,每日飯補(bǔ)20元/日,有職工食堂,包住!有駐島補(bǔ)貼15元/日, 4月-10月有高溫費(fèi)300元/月;海南省本地人員,每日飯補(bǔ)20元/日,有職工食堂,不包??!4月-10月有高溫費(fèi)300元/月;勞保用品項目統(tǒng)一發(fā)放。 四、工作地址:海南昌江核電 (注:入職滿六個月報銷來時單趟報道路費(fèi)路,費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn):可報銷高鐵二等座及普通列車硬臥車票。飛機(jī)票高于二等座的按二等座報銷少于二等座列車的按機(jī)票全價報銷。報銷憑證均需要真實有效憑證,機(jī)票報銷需要登機(jī)牌及行程單)

工作地點

昌江海核臨建生活區(qū)項目現(xiàn)場

入職公司信息

  • 入職公司: 央企核電招聘
  • 公司地址: 西安新城區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

趙先生/人力資源經(jīng)理

昨日活躍
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公司Logo西安中鼎廣深人力資源服務(wù)有限公司
西安中鼎廣深人力資源服務(wù)有限公司于2008年成立于陜西西安,我們專注于藍(lán)領(lǐng)、一線產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人、高技能技術(shù)人才的培養(yǎng)與輸送。中鼎人以弘揚(yáng)工匠精神,培育藍(lán)領(lǐng)文化為宗旨;以助力藍(lán)領(lǐng)階層崛起為己任;以傳遞正能量,締造“金藍(lán)領(lǐng)”為目標(biāo),努力構(gòu)建新藍(lán)領(lǐng)人力資源生態(tài)系統(tǒng)。我們深耕校園市場十余年,以“職業(yè)培訓(xùn)+藍(lán)領(lǐng)招聘”雙輪驅(qū)動,搭建校企合作橋梁,著重為企業(yè)解決用工難題,訂單培養(yǎng)、菜單教學(xué)、套餐服務(wù),根據(jù)市場需求精準(zhǔn)培養(yǎng)“金藍(lán)領(lǐng)”人才。中鼎人通過專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的人才培養(yǎng)體系,通過“識崗、頂崗、上崗”三崗合一模式,增強(qiáng)校、企、學(xué)員三方粘合度,為企業(yè)及學(xué)員賦能,得到行業(yè)及合作伙伴的高度認(rèn)可和一致肯定。西安中鼎廣深人力資源服務(wù)有限公司一路革故鼎新,眾志成城,致力于成為全國最具規(guī)模的、最專業(yè)的“藍(lán)領(lǐng)人才綜合服務(wù)提供商”。
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