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職責(zé)：
1. 響應(yīng)或挖掘公司戰(zhàn)略、組織需求和員工需求，整合內(nèi)外部資源，設(shè)計(jì)并實(shí)施在線學(xué)習(xí)的解決方案。
2. 負(fù)責(zé)在線學(xué)習(xí)平臺(tái)（內(nèi)訓(xùn)和加盟商培訓(xùn)）的整體規(guī)劃、策劃和落地線上學(xué)習(xí)活動(dòng)，并持續(xù)復(fù)盤(pán)迭代，提升平臺(tái)用戶活躍度和影響力。
3. 與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，推進(jìn)平臺(tái)功能開(kāi)發(fā)和迭代升級(jí)，打造卓越的智能在線學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
4. 通過(guò)學(xué)習(xí)平臺(tái)構(gòu)建完善的知識(shí)管理平臺(tái)，包括知識(shí)庫(kù)、案例庫(kù)的搭建和維護(hù)，推動(dòng)知識(shí)沉淀和有效共享。
5. 積極探索并應(yīng)用短視頻、直播、學(xué)習(xí)地圖、學(xué)習(xí)認(rèn)證、PK賽等多樣化的模式，推動(dòng)平臺(tái)特色學(xué)習(xí)，并形成相應(yīng)方法論。
6. 周期性收集集團(tuán)內(nèi)部員工與外部加盟商用戶的反饋并持續(xù)優(yōu)化平臺(tái)各類課程與功能設(shè)置。
7. 根據(jù)公司人才發(fā)展戰(zhàn)略不斷迭代和更新學(xué)習(xí)平臺(tái)的課程與項(xiàng)目，為內(nèi)部員工與外部加盟商成長(zhǎng)提供便捷、有效的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
8. 跟蹤平臺(tái)培訓(xùn)數(shù)據(jù)與運(yùn)營(yíng)效果，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化各類課程、培訓(xùn)項(xiàng)目管理和運(yùn)營(yíng)策略，提升培訓(xùn)效果和運(yùn)營(yíng)效率。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，教育技術(shù)、計(jì)算機(jī)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上企業(yè)大學(xué)/培訓(xùn)學(xué)院/在線教育平臺(tái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺(tái)搭建、運(yùn)營(yíng)和推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 熟悉培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，能夠積極探索新技術(shù)和新模式，樂(lè)于將新型學(xué)習(xí)技術(shù)和模式應(yīng)用在工作中；
4. 出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神和問(wèn)題解決能力，能夠有效推進(jìn)跨部門(mén)合作；
5. 具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中洞察問(wèn)題并提出解決方案。