一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)團隊的管理和控制,帶領(lǐng)咨詢團隊完成公司制定的任務(wù)目標(biāo);
2、開發(fā)和維護公司的客戶資源,提升高質(zhì)量用戶的儲備;
3、提供客戶調(diào)查分析報告和行業(yè)信息報告;
4、負(fù)責(zé)公司日常咨詢事務(wù)的運作和管理;
5、負(fù)責(zé)與重要客戶進行交流,深度把握客戶咨詢的實際需求;
6、調(diào)查和分析市場行情,行業(yè)信息,不斷開發(fā)和搜尋新的客戶;
7、跟蹤整個重要咨詢項目的進程,協(xié)調(diào)項目順利進行。
二、任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、一年及以上k12行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗;
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力、敏銳的洞察力、抗壓和抗挫能力;
4、做事認(rèn)真踏實,具有高度的責(zé)任意識。
三、崗位福利:
1.基本工資+績效工資+個人提成+團隊提成+獎金(月均15~30K+)
2.入職購買五險;節(jié)假日福利,團建,寒暑小長假。
四、崗位優(yōu)勢
1.資源多多:公司有成熟的市場團隊、網(wǎng)絡(luò)團隊、熱線團隊收集客戶資源,分到咨詢團隊的資源都非常精準(zhǔn),優(yōu)秀者只需要簽單;
2.品牌優(yōu)勢:戴氏教育深耕K12領(lǐng)域32年,品牌影響力強,主動上門客戶多,家長信賴度高;
3.培訓(xùn)發(fā)展:校長1對1對新入進行培訓(xùn)、咨詢總監(jiān)長期業(yè)務(wù)陪跑,幫助管理者快速融入團隊;近不斷兩年新開校區(qū),晉升機會多多;
4.薪資待遇:公司重視人才,優(yōu)秀者可談保底薪資。