【崗位要求】
1.20-40周歲,不限專(zhuān)業(yè):
2、不限經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)者更佳。熱愛(ài)銷(xiāo)售,認(rèn)同房地產(chǎn)行業(yè),能接受銷(xiāo)售的價(jià)值感,有挑戰(zhàn)和拼搏精神;
3.溝通表達(dá),分析和解決問(wèn)題能力優(yōu)秀:出色的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神
4、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能承受工作壓力
【崗位職責(zé)】
1負(fù)責(zé)維護(hù)貝殼平臺(tái)的房源,確保消息真實(shí)無(wú)誤:
2利用貝殼平臺(tái)獲取優(yōu)質(zhì),精準(zhǔn),意向度高的客戶(hù),線下帶客看房,促成簽約成交
3有良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,及分析,解決問(wèn)題能力
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,帶客戶(hù)實(shí)地看房,協(xié)助做好售后工作
【薪資待遇】
1績(jī)效底薪+房源分紅+提成+中介費(fèi)百分百提成
2.完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)與“師徒制度”幫你迅速適應(yīng)學(xué)習(xí)
3.不定時(shí)團(tuán)建,業(yè)績(jī)出色的銷(xiāo)售精英更有機(jī)會(huì)獲得國(guó)內(nèi)游/出國(guó)游
【晉升方向】
職能管理發(fā)展規(guī)訓(xùn):2新房經(jīng)紀(jì)人-職能專(zhuān)員-職能主管部門(mén)經(jīng)理中心總臨-總裁
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包住、彈性工作、定期團(tuán)建、房補(bǔ)、帶團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
職位亮點(diǎn):有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有專(zhuān)門(mén)一對(duì)一帶,無(wú)實(shí)習(xí)期