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主要職責：
1. 財務體系建設與合規(guī)管理：
建立、完善并統(tǒng)一集團及各子公司的財務管理制度、內(nèi)控流程及操作規(guī)范，確保財務工作的合規(guī)性與高效性。
負責集團合并報表的編制，確保財務報表的準確性與及時性，符合中國會計準則及集團管理要求。
主導或配合內(nèi)外部審計工作，確保財務工作的合規(guī)性。
2. 預算管理與財務分析：
組織領(lǐng)導集團年度全面預算、季度滾動預測的編制、執(zhí)行與控制工作。
建立多維度的財務分析模型，深入分析各業(yè)務板塊（團餐、工程、貿(mào)易、物流）的經(jīng)營業(yè)績、盈利能力、現(xiàn)金流狀況，揭示業(yè)務動因和潛在風險，為管理層提供有價值的經(jīng)營決策建議。
定期出具集團及各板塊的財務分析報告，進行經(jīng)營績效評估。
3. 資金與稅務管理：
負責集團整體資金規(guī)劃與調(diào)度，監(jiān)控現(xiàn)金流，提高資金使用效率，保障資金安全。
管理與維護銀行、稅務、審計等外部關(guān)系。
統(tǒng)籌集團稅務籌劃，合理控制稅務風險，確保稅務合規(guī)并有效降低集團整體稅負。