崗位職責:
1. 主要負責公司人事管理,包括員工招聘、培訓、考核等
2. 協(xié)助領導做行政事務的管理與執(zhí)行
3. 維護公司員工關系,處理員工糾紛
4. 負責公司各項制度的制定與執(zhí)行
5. 協(xié)助完成公司領導安排的其他工作
崗位要求:
1. 具備2年以上行政人事工作經(jīng)驗優(yōu)先
2. 熟悉勞動法及相關法律法規(guī)
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神
4. 熟練使用辦公軟件
5. 本科及以上學歷,人力資源或行政管理相關專業(yè)優(yōu)先
6. 五官端正形象好