崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司國(guó)際站點(diǎn)的日常運(yùn)營(yíng)與管理,包括內(nèi)容更新、產(chǎn)品上架、店鋪裝修及營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
2.進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控并優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)策略,以提升店鋪曝光率、流量及轉(zhuǎn)化率。
3.研究市場(chǎng)趨勢(shì),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的運(yùn)營(yíng)策略,為公司的產(chǎn)品布局和營(yíng)銷決策提供數(shù)據(jù)支持。
4.利用多種渠道進(jìn)行內(nèi)容營(yíng)銷,吸引精準(zhǔn)流量,提升品牌形象。
5.定期輸出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,基于數(shù)據(jù)洞察優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪效果。
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用各類數(shù)據(jù)分析工具。
2.對(duì)國(guó)際站點(diǎn)運(yùn)營(yíng)有深入理解,能夠熟練操作店鋪管理、產(chǎn)品上架等功能。
3.具有良好的市場(chǎng)分析和競(jìng)品研究能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
4.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作和視覺設(shè)計(jì)能力,能夠提升產(chǎn)品頁(yè)面的吸引力和轉(zhuǎn)化率。
5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。