崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分公司各項(xiàng)人事工作,包括招聘、入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù)的辦理,人員
信息臺(tái)賬的編制、維護(hù)等工作;
2、負(fù)責(zé)分公司各項(xiàng)費(fèi)用的日常管理、報(bào)銷等工作;
3、負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)人員業(yè)績統(tǒng)計(jì)、績效考核、提成核對等工作;
4、負(fù)責(zé)物料領(lǐng)用、統(tǒng)計(jì)、庫存管理;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷、1-3年工作經(jīng)驗(yàn),有保險(xiǎn)公司或者經(jīng)紀(jì)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備良好的數(shù)據(jù)處理與匯總能力;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力以及良好的溝通協(xié)作精神;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,細(xì)心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、熟練各項(xiàng)辦公軟件及相關(guān)系統(tǒng)操作。