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你的工作內(nèi)容：
1、團隊管理：結(jié)合業(yè)務(wù)團隊人員特性，制定業(yè)績目標，帶動業(yè)務(wù)團隊進行良性業(yè)績競爭，使業(yè)務(wù)團隊充滿激情和上進心！
2、定期為部門員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及梳理復(fù)盤客戶資源，做好分類，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員做好客戶管理、訂單管理、售后處理等；
3、負責(zé)轄區(qū)市場競品信息的收集及競爭對手的分析；
4、根據(jù)國家出口和財務(wù)政策、合同條款等規(guī)定，及時處理和協(xié)調(diào)部門日常工作問題，確保訂單保質(zhì)保量交付，貨款及時催回。
5、參與市場產(chǎn)品的策劃和新品的導(dǎo)入并推進落地。
我對你的期待：
1、本科以上學(xué)歷，英語、營銷、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)，CET-6及以上，英語能力作為工作語言；3年以上外貿(mào)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗并拿到過結(jié)果，2年以上業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗，有醫(yī)療設(shè)備類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、對產(chǎn)品和市場端變化敏感，能夠為公司銷售策略和產(chǎn)品提出建議。
3、具備豐富的外貿(mào)及商務(wù)知識，熟悉平臺規(guī)則及貿(mào)易流程，具備一定的談判技巧，能夠獨立應(yīng)對處理各類售前售中及售后的常見客戶投訴問題；
4、結(jié)果導(dǎo)向，工作積極主動，務(wù)實，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有高度的執(zhí)行力，能夠承受工作壓力；
5、樂觀，敬業(yè)，責(zé)任心強，具有一定組織管理能力，能調(diào)動工作氣氛。
薪酬福利：
1、薪酬：豐厚底薪+團隊提成+季度/年度獎金；
2、福利：法定節(jié)假日+下午茶+生日會+節(jié)日及入職周年禮品+團建；
3、成長：支持任何付費培訓(xùn)（涵蓋業(yè)務(wù)端和運營端）助力你快速成長！
BOSS對你說：
若就職會給你充足的管理空間，業(yè)務(wù)團隊成員絕對服從配合你工作，業(yè)務(wù)部執(zhí)行或者倦怠執(zhí)行，在我們團隊殺無赦！
職位福利：不加班、績效獎金、周末雙休、員工旅游、五險、年底雙薪、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪