工作職責(zé):（未滿(mǎn)足以下條件者，請(qǐng)勿投遞。）
1、負(fù)責(zé)處理員工的入職、離職手續(xù),并及時(shí)更新員工信息數(shù)據(jù)庫(kù);
2、熟悉勞動(dòng)關(guān)系，社保政策，保險(xiǎn)理賠相關(guān)知識(shí)；
3、負(fù)責(zé)派遣員工的人事工作，包含勞動(dòng)合同簽訂，工資單制作，五險(xiǎn)一金申報(bào)減員，工傷申報(bào)等;
4、負(fù)責(zé)員工檔案管理，根據(jù)員工崗位調(diào)整情況更新員工花名冊(cè)
5、跟蹤及處理客戶(hù)反饋需求，處理突發(fā)情況和客戶(hù)投訴，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
6、及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收款項(xiàng)，制作臺(tái)賬并反饋財(cái)務(wù):
7、25-36歲，有人事客戶(hù)三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
8、具備優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和綜合統(tǒng)籌能力，善于銜接溝通和解決問(wèn)題;
9、具備優(yōu)良的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
10、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職資格:（崗位必須項(xiàng)，沒(méi)達(dá)到要求請(qǐng)勿投遞）
1、大專(zhuān)及以上；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、社保政策、勞動(dòng)關(guān)系、保險(xiǎn)理賠專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能及時(shí)更新學(xué)習(xí)；
4、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法相關(guān)法律法規(guī)；
薪酬待遇:
1、上班時(shí)間:9:00-18:00，中午休息一個(gè)半小時(shí)，周末雙休;
2、薪資6K,午餐提供阿姨自制四菜一湯；
3、辦公環(huán)境寬敞舒適、中央空調(diào)溫度適宜，冬天不冷夏天不熱。
4、三節(jié)、生日、兒童節(jié)紅包，五險(xiǎn)一金，假日根據(jù)國(guó)家安排放。