此崗位需要自己獨(dú)立完成招聘任務(wù)
1、負(fù)責(zé)公司高級管理人員引進(jìn),包括但不限于子公司總經(jīng)理、業(yè)務(wù)部總經(jīng)理、總部高管及各部門負(fù)責(zé)人等;
2、負(fù)責(zé)所對接子公司招聘管理及推動,對各子公司年度人力指標(biāo)負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)總部各部門崗位的招聘及統(tǒng)籌工作;
4、執(zhí)行部門負(fù)責(zé)人安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年及以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉熱力、電力、新能源行業(yè);
4、熟悉招聘流程和各種招聘渠道,熟練運(yùn)用各種招聘工具,判斷力強(qiáng),洞察力敏銳。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)