崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施,完成銷售目標(biāo)
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),并并與商場管理人員有效溝通
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作
5、監(jiān)督店面?zhèn)淦窊p耗管理,把握備品損耗尺度
6、掌握店面各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識
7、監(jiān)督店面內(nèi)的清潔衛(wèi)生等管理工作
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有3年及以上服裝業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),需有確實(shí)干過服裝店面店長的經(jīng)驗(yàn)
2、精通團(tuán)隊(duì)管理,客戶管理,商品管理,陳列管理,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定與執(zhí)行
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識,溝通能力強(qiáng),能夠承受較大的工作強(qiáng)度與壓力
薪資待遇:
1、底薪+提成 6000到10000左右
2、入職就交五險(xiǎn)一金
3、法定假日有三薪