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崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)門店日常運營管理，確保服務(wù)品質(zhì)、食品安全及顧客滿意度；
2、制定并執(zhí)行銷售計劃，達(dá)成門店業(yè)績目標(biāo)，控制成本及損耗；
3、管理團隊，包括員工招聘、培訓(xùn)、排班、考核及團隊文化建設(shè)；
4、維護門店形象，處理突發(fā)事件及客戶投訴，提升品牌口碑；
5、監(jiān)督后廚與前廳協(xié)作，優(yōu)化運營流程，提升效率；
6、定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，提出改進方案，推動門店持續(xù)發(fā)展。

任職要求
1、年齡25-40歲，大專及以上學(xué)歷（經(jīng)驗豐富者可放寬），餐飲管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上餐飲行業(yè)經(jīng)驗，1年以上同崗位管理經(jīng)驗，熟悉連鎖餐飲運營模式；
3、具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；
4、熟悉食品安全法規(guī)、成本控制及營銷策劃，能獨立制定運營策略；
5、熱愛餐飲行業(yè)，責(zé)任心強，服務(wù)意識敏銳，注重細(xì)節(jié)。