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一崗位職責
1. 負責公司配重產(chǎn)品的市場推廣與銷售工作，完成個人及團隊銷售業(yè)績指標。
2. 深入了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的配重產(chǎn)品解決方案，維護良好的客戶關(guān)系。
3. 收集市場信息，分析競爭對手動態(tài)，為公司產(chǎn)品優(yōu)化與市場策略制定提供有效建議。
4. 協(xié)同公司技術(shù)、生產(chǎn)等部門，確保訂單順利執(zhí)行，跟進產(chǎn)品交付與售后服務。二任職要求
1. 年齡38歲以下，充滿活力與干勁，擁有積極的工作態(tài)度。
2. 具備相關(guān)機械工作經(jīng)驗，熟悉機械產(chǎn)品特性、應用場景，能快速掌握配重產(chǎn)品知識。
3. 具備出色的溝通能力與客戶服務意識，能與客戶建立良好合作關(guān)系。
4. 有較強的市場開拓能力和抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)銷售目標。
5. 熟悉銷售流程，具備一定的商務談判技巧。
三薪資福利
1. 富有競爭力的薪資待遇：基本工資 + 績效獎金 + 銷售提成，上不封頂，多勞多得。
2. 完善福利體系：五險、節(jié)日福利等。
3. 廣闊發(fā)展空間：提供專業(yè)培訓與晉升機會，助力員工職業(yè)發(fā)展。