崗位職責:
1、員工入職、離職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽等;
2、負責員工車位分配與管理、零星采購、節(jié)假日福利采購及發(fā)放工作;
3、負責辦公日常用品物資的采買、入庫、發(fā)放、對賬等;
4、負責各類發(fā)票的應付、請款、報銷、系統維護登記等;
5、負責日常行政工作,如勞保用品發(fā)放、員工宿舍管理、快遞收發(fā)、人員接待等;
6、負責公司環(huán)境的6S巡檢管理,后勤人員工作的檢查整改監(jiān)督;
7、負責與其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達;
8、上級領導安排的臨時性工作。
9、辦公位在前臺,工作內容都是行政相關,介意者忽略
任職要求:
1、大專或以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)。
2、性格活潑,工作主動性強,為人正直,形象佳;有2年以上相關工作經驗。(或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可培養(yǎng))
3、熟練運用office辦公軟件及一般辦公設備。
4、抗壓能力及適應能力強,具備良好的溝通能力、協調能力、團隊合作能力。 5、家住碩放或周邊的優(yōu)先。