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更新于 7月10日

中國旅游集團-客服經(jīng)理

1.2-2萬·13薪
  • 南京玄武區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

售前客服團隊管理經(jīng)驗旅游服務(wù)
400客服主管
有保險行業(yè)客服 電銷團隊經(jīng)驗的優(yōu)先
崗位職責: 1. 團隊管理與運營 1.1 制定并執(zhí)行客服團隊月度/季度排班計劃,合理分配人手 1.2 監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴升級案件,確保服務(wù)標準達成 1.3 定期組織團隊例會,分析運營數(shù)據(jù)并制定改進措施 2. 服務(wù)流程優(yōu)化 2.1 識別客服流程中的瓶頸問題,設(shè)計標準化SOP手冊 2.2 協(xié)調(diào)IT部門優(yōu)化CRM系統(tǒng)功能,提升工單處理效率 2.3 推動跨部門協(xié)作,建立緊急事件響應(yīng)機制 3. 培訓(xùn)與發(fā)展 3.1 制定新員工帶教計劃并實施入職培訓(xùn) 3.2 每季度組織專業(yè)技能提升培訓(xùn)(產(chǎn)品知識、溝通技巧等) 3.3 建立個人能力評估體系,制定員工職業(yè)發(fā)展路徑 4. 數(shù)據(jù)分析與報告 4.1 監(jiān)控關(guān)鍵指標(接通率、解決率、客戶滿意度)并生成周報/月報 4.2 分析客戶反饋數(shù)據(jù),識別高頻問題并推動產(chǎn)品/服務(wù)改進 4.3 為管理層提供運營優(yōu)化建議及可行性報告 5. 風險管理與合規(guī) 5.1 制定客服話術(shù)合規(guī)性審查流程,規(guī)避法律風險 5.2 監(jiān)控客戶信息保密制度執(zhí)行情況,定期組織信息安全培訓(xùn) 5.3 建立危機處理預(yù)案,應(yīng)對重大客戶糾紛事件 任職條件: 學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、客戶服務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 職業(yè)資格: 1. 具備客戶服務(wù)管理培訓(xùn)認證(如CCMP) 2. 熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系經(jīng)驗者優(yōu)先 工作經(jīng)驗: 5年以上客服團隊管理經(jīng)驗,3年以上電話客服中心運營經(jīng)驗 知識技能 1. 熟練使用CRM系統(tǒng)(如Salesforce、Zendesk) 2. 掌握數(shù)據(jù)分析工具(Excel、Power BI) 3. 具備基礎(chǔ)法律知識(消費者權(quán)益保護法、數(shù)據(jù)安全法) 能力素質(zhì): 1. 卓越的團隊領(lǐng)導(dǎo)力與沖突解決能力 2. 強數(shù)據(jù)分析與決策能力 3. 優(yōu)秀的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力 4. 抗壓能力強,適應(yīng)彈性工作制

工作地點

南京玄武區(qū)徐莊軟件園

入職公司信息

  • 入職公司: 海納萬商物業(yè)管理有限公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)四川省成都市武侯區(qū)天府大道北段與府城大道東段交叉口西南角中國(四川)自由貿(mào)易試驗區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

萬俊杰/招聘主管

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