一.崗位職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)平臺招聘渠道發(fā)布招聘信息,篩選并及時回訪簡歷,邀約面試并跟進(jìn)入職
2.深刻理解業(yè)務(wù)把握招聘要求,為快速發(fā)展的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建優(yōu)秀的人才梯隊(duì)
3.公司提供電腦和求職者資源,坐班不需要外出,坐著和求職者線上微信溝通,不需要本人面試,無需工作經(jīng)驗(yàn),老員工帶,工作相對比較簡單輕松。
綜合工資上不封頂,多勞多得,
二.崗位要求:
1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維及商務(wù)談判能力
2.具有上進(jìn)心