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一、崗位職責(zé)
店鋪整體運營管理
負責(zé)京東店鋪（自營/POP）的日常運營管理，制定并執(zhí)行月度/季度/年度運營計劃，達成GMV、ROI、轉(zhuǎn)化率等核心指標。
統(tǒng)籌店鋪頁面布局、商品陳列、視覺優(yōu)化，提升用戶體驗和品牌調(diào)性。
活動策劃與執(zhí)行
策劃京東平臺大促活動（618、雙11、年貨節(jié)等），協(xié)調(diào)資源申報平臺級資源位，制定促銷策略（滿減、秒殺、贈品等）。
跟蹤活動數(shù)據(jù)，實時優(yōu)化策略，確?；顒有Ч畲蠡?。
流量與推廣管理
制定京東站內(nèi)付費推廣計劃（京準通、快車、海投等），優(yōu)化關(guān)鍵詞投放及CPC成本，提升自然搜索排名。
整合站外流量（社交媒體、KOL合作等），實現(xiàn)多渠道引流。
商品與供應(yīng)鏈協(xié)同
監(jiān)控商品庫存、動銷率及周轉(zhuǎn)效率，協(xié)同供應(yīng)鏈團隊備貨，避免斷貨或滯銷。
分析競品及行業(yè)趨勢，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)及定價策略。
數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
定期輸出運營報表（UV、轉(zhuǎn)化率、客單價、復(fù)購率等），通過數(shù)據(jù)診斷問題并提出解決方案。
利用京東商智、數(shù)據(jù)羅盤等工具，挖掘用戶行為偏好，指導(dǎo)運營決策。
團隊協(xié)作與跨部門溝通
協(xié)調(diào)設(shè)計、客服、物流等部門，確保運營鏈路高效運轉(zhuǎn)。
對接京東平臺運營小二，爭取資源支持，及時跟進平臺規(guī)則變化。

二、任職要求教育背景與經(jīng)驗
大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3年以上京東店鋪運營經(jīng)驗，有服飾、3C、快消類目成功案例者優(yōu)先。
專業(yè)技能
精通京東平臺規(guī)則、推廣工具及后臺操作（商家后臺、京麥、VC后臺等）。
熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（Excel、Power BI、京東商智），具備數(shù)據(jù)驅(qū)動運營能力。
熟悉京東搜索算法及SEO優(yōu)化技巧，能獨立制定推廣計劃。
核心能力
敏銳的市場洞察力，能快速響應(yīng)行業(yè)趨勢和競品動態(tài)。
優(yōu)秀的活動策劃能力，擅長整合資源打造爆款。
較強的抗壓能力，能適應(yīng)電商快節(jié)奏及大促期高強度工作。
加分項
熟悉京東直播、內(nèi)容營銷（短視頻、圖文種草）等新型運營手段。
具備京東平臺資源（如類目小二、服務(wù)商資源）者優(yōu)先。