崗位職責(zé)
制定運(yùn)營(yíng)策略:與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層合作,制定符合公司整體戰(zhàn)略的區(qū)域運(yùn)營(yíng)策略,根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整并實(shí)施。
管理團(tuán)隊(duì):確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。
監(jiān)督運(yùn)營(yíng)活動(dòng):監(jiān)督區(qū)域內(nèi)的運(yùn)營(yíng)活動(dòng),確保流程順暢。
業(yè)務(wù)拓展:分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,制定銷(xiāo)售和營(yíng)銷(xiāo)策略,探索新機(jī)會(huì),擴(kuò)大市場(chǎng)份額。
客戶關(guān)系管理:建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴,提升客戶滿意度。
報(bào)告與協(xié)調(diào):定期向上級(jí)匯報(bào)運(yùn)營(yíng)情況,與其他區(qū)域和公司部門(mén)協(xié)調(diào)合作,共享信息,解決問(wèn)題。
任職要求
教育背景:本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。
工作經(jīng)驗(yàn):具備3年以上經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳。
能力要求:具備領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、市場(chǎng)分析和決策能力,以及抗壓和應(yīng)變能力。
早八晚五點(diǎn)半,月休四天,法休,五險(xiǎn)