国产中文无码av每日更新在线观看, 亚洲天堂中文字幕一区二区三区免费, 国产口爆吞精在线观视频-黄色国产, 92福利-国内精品久久久久久99,亚洲成AV人A片不卡无码,浪潮AV无码专区,老熟女败火白浆,中文字幕日产av,色情日本免费看大片

1、勞動(dòng)用工合規(guī)體系搭建與維護(hù)：結(jié)合航空航天行業(yè)特性，制定、修訂公司勞動(dòng)用工相關(guān)制度。確保制度符合《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》及地方特殊法規(guī)要求，并定期組織制度合規(guī)審查與更新。
2、勞動(dòng)合同全流程管理：負(fù)責(zé)員工全周期勞動(dòng)合同管理，包括但不限于勞動(dòng)合同的起草、審核、簽訂、變更、解除、終止等環(huán)節(jié)，針對核心技術(shù)崗位、涉密崗位設(shè)計(jì)個(gè)性化用工協(xié)議，防范勞動(dòng)關(guān)系建立與解除過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)。
3、勞動(dòng)爭議預(yù)防與處理：建立勞動(dòng)爭議預(yù)警機(jī)制，日常解答 HR 團(tuán)隊(duì)及各業(yè)務(wù)部門關(guān)于勞動(dòng)用工的法律咨詢；若發(fā)生勞動(dòng)仲裁、訴訟案件，牽頭制定應(yīng)對策略，負(fù)責(zé)證據(jù)收集、法律文書撰寫，協(xié)同外部律師代理案件，降低公司法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)濟(jì)損失。
4、勞動(dòng)用工合規(guī)培訓(xùn)與宣導(dǎo)：針對各層級開展分層分類的勞動(dòng)法合規(guī)培訓(xùn)，提升全員勞動(dòng)合規(guī)意識，減少因認(rèn)知偏差導(dǎo)致的用工糾紛。
5、跨部門協(xié)同與支持：深度配合HR開展招聘錄用、薪酬福利設(shè)計(jì)、員工獎(jiǎng)懲、涉密人員管理等工作，從法律視角提供專業(yè)建議，確保人力資源管理全流程合法合規(guī)；同時(shí)配合公司其他相關(guān)部門，參與勞動(dòng)用工相關(guān)的內(nèi)部審計(jì)與合規(guī)檢查。

6、全面負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作。

崗位要求：

1、本科及以上法學(xué)專業(yè)，持A類法律職業(yè)資格證書。
2、3年以上企業(yè)法務(wù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，JG、航空航天、高端制造行業(yè)優(yōu)先。
3、能熟練起草、審核各類勞動(dòng)等法律文書。具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識別與解決能力，能結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)預(yù)判勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)，并提出可落地的解決方案。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，清晰傳遞法律合規(guī)要求；具備較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力，能應(yīng)對勞動(dòng)爭議突發(fā)情況，適應(yīng)科技企業(yè)快節(jié)奏工作氛圍。