崗位職責:
1.負責水果加工廠的日常管理工作
2.確保加工流程的順利進行，保證產品質量
3.協調各部門間的工作，提高生產效率
任職要求:
1.具備良好的組織和管理能力
2.能夠有效解決生產過程中的問題
3.具有較強的溝通協調能力，能與團隊緊密合作
4.有大型企業(yè)基層管理或退伍軍人優(yōu)先。
5.能接受長期外派。
6、年齡25—35歲