1.負責市場團隊的組建管理和渠道的運營工作,對導流人數負責
2.負責市場部管理制度流程梳理工作
3.負責市場團隊的組建、人員的培訓安排
4.負責渠道的選擇和活動的策劃推廣工作
5.負責機構品牌宣傳和推廣工作
6.負責市場部目標的制定分解和達成工作
7.負責跨部門協調和溝通工作
8.完成上級領導交代的其他工作
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神
2. 能夠獨立完成任務,具有較強的執(zhí)行力和問題解決能力
3. 擁有良好的市場洞察力和創(chuàng)新思維
4.具有3年以上同行業(yè)經驗者優(yōu)先