崗位職責(zé):
1.對接生產(chǎn)等部門,梳理關(guān)鍵業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求,建立分析框架;
2.監(jiān)控生產(chǎn)全流程數(shù)據(jù)(如良品率、能耗、物料損耗等),定位瓶頸環(huán)節(jié);
3.基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,撰寫診斷報告并提煉可執(zhí)行的優(yōu)化建議(如工藝參數(shù)調(diào)整);
4.協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊驗證方案可行性,跟蹤試點效果并推動規(guī)?;涞?;
5.設(shè)計生產(chǎn)分析看板與預(yù)警機制,實現(xiàn)關(guān)鍵指標(biāo)可視化與實時決策支持;
6.沉淀分析模型與方法論,推動數(shù)據(jù)驅(qū)動文化在技術(shù)部門的滲透。
任職資格:
1.碩士及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、計算機科學(xué)、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè);
2.制造業(yè)/工業(yè)領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,完成過生產(chǎn)優(yōu)化項目;
3.精通SQL/Python/R等數(shù)據(jù)分析工具,具備工業(yè)大數(shù)據(jù)平臺(如PI System、Ignition)操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.掌握統(tǒng)計建模方法(如回歸分析、DOE)及可視化工具(Power BI/Tableau)優(yōu)先。
核心能力
1、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化能力:能從數(shù)據(jù)中識別生產(chǎn)痛點,提出技術(shù)改進(jìn)路徑;
2、跨部門協(xié)同:具備向非技術(shù)人員解讀數(shù)據(jù)結(jié)論并推動落地的溝通能力;
3、制造業(yè)知識:熟悉精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理(如六西格瑪)。