一、崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目情況，制定小組或個(gè)人招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、負(fù)責(zé)配合完成項(xiàng)目的市場調(diào)研、市場定位、業(yè)態(tài)組合；
3、擬定項(xiàng)目招商落位政策，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)招商，完成各項(xiàng)指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)招商渠道拓展，重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù)；
5、輔助招商負(fù)責(zé)人建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營管理體系和規(guī)范；
二、崗位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，2-3年產(chǎn)業(yè)園、寫字樓等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、具有招商項(xiàng)目案例，有項(xiàng)目實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)；
3、具備敏銳的商業(yè)觸覺，快速的市場反映及分析能力，能夠隨時(shí)了解并掌握最新產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)動(dòng)態(tài)及市場變化；
4、具備廣泛的社會(huì)關(guān)系資源、卓越的市場開拓能力及談判能力；
5、具備良好的溝通能力、邏輯能力，具有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系。