職位描述
市場管理業(yè)務管理人力資源管理互聯網電子商務貿易/進出口
招聘崗位：總經理助理（該崗位需要河東河西兩邊跑，介意勿投）
河東地址：長房國際大廈
河西地址：中電軟件園附近
匯報對象：總經理
【福利待遇】
1、薪資：6k-12k（根據學歷、經驗、能力綜合定薪，優(yōu)秀者可面議）；
2、福利：繳納五險一金，做滿一年享受5天帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利，定期團建、年度旅游、年度體檢；
3、上班時間：夏季 8:30-17:45
冬季 8:45-17:45
周末雙休
【崗位職責?】
1、日常事務統(tǒng)籌：協(xié)助總經理處理日常辦公事務，包括日程規(guī)劃、會議組織（會前準備會議資料、會中做好會議記錄、會后跟進決議事項落地）、文件起草與審核（如通知、報告、方案等），確?？偨浝砉ぷ鞲咝七M。
2、業(yè)務與人事協(xié)同支持：結合人事管理或業(yè)務管理相關經驗，協(xié)助總經理梳理業(yè)務流程、跟蹤業(yè)務指標達成情況，同時配合推進員工招聘、培訓、績效等人事相關輔助工作，為業(yè)務發(fā)展與團隊建設提供支持。
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3、數據整理與分析：對公司經營數據、業(yè)務數據及人事數據進行收集、整理與分析，形成數據報告，憑借對數據的敏感度，挖掘數據背后的問題與機會，為總經理決策提供數據支撐。
3、數據整理與分析：對公司經營數據、業(yè)務數據及人事數據進行收集、整理與分析，形成數據報告，憑借對數據的敏感度，挖掘數據背后的問題與機會，為總經理決策提供數據支撐。
4、溝通協(xié)調與向上管理：搭建總經理與各部門、外部合作伙伴之間的溝通橋梁，及時傳遞信息、協(xié)調資源，保障各項工作順暢銜接；精準把握總經理工作思路與需求，主動預判工作重點，通過高效的向上管理，助力總經理提升決策效率與工作成果。?
5、專項任務推進：承接總經理交辦的專項工作，制定工作計劃，細化執(zhí)行步驟，憑借強執(zhí)行力確保任務按時、高質量完成，并定期向總經理匯報進展與結果。
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【任職要求?】
1、學歷與專業(yè)：第一學歷為本科及以上，理科相關專業(yè)背景（如數學、統(tǒng)計學、計算機科學與技術、物理學等），從事過跨境電商行業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經驗：擁有 2 年及以上人事管理或業(yè)務管理相關崗位工作經驗，熟悉人事招聘、員工關系維護或業(yè)務流程優(yōu)化、業(yè)務指標管控等工作內容。?
3、核心能力：?執(zhí)行力強，邏輯思維強?，對數據有較強的敏感度，能夠熟練使用 Excel 等辦公軟件進行數據處理與分析，可通過數據發(fā)現問題、提出建議。?
工作地點
長沙芙蓉區(qū)長房國際大廈609
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職位發(fā)布者
姜甜/人事經理
昨日活躍立即溝通
湖南樂誠達電子商務有限公司湖南樂誠達電子商務有限公司（簡稱“樂誠達”）前身為 2017年 2月成立于深圳的“深圳市樂誠達科技有限公司”。深耕跨境電商多年，公司始終聚焦Amazon、Walmart等主流平臺，以美國、法國、德國、意大利、西班牙、英國、加拿大為核心市場，輻射整個歐美消費圈。目前，公司主營產品豐富多樣，涵蓋鼠標鍵盤、辦公文具、寵物用品、母嬰用品、美妝用品和戶外用品等多個品類。公司每條產品線都有國內的工廠資源作為依托，擁有經驗豐富的銷售人才隊伍，他們熟悉各目標市場的消費需求和市場動態(tài)，能精準進行市場定位和產品推廣；高效的倉庫管理資源也為運營提供有力支持，保障貨物及時收發(fā)和庫存合理調配。公司的愿景是“讓中國好物融入全球生活”，始終致力于將中國優(yōu)質產品推向世界舞臺，讓全球消費者感受到中國產品的魅力。使命是“深挖跨境品類，服務全球用戶”，聚焦跨境電商領域的各類產品，為全球用戶提供更貼合需求的產品與服務。在價值觀方面，公司秉持“精研品類，專精至善”，不斷深入研究各品類產品，追求卓越品質；“創(chuàng)新破局，高效協(xié)同”，鼓勵創(chuàng)新思維打破發(fā)展瓶頸，促進團隊高效合作；“誠信為本，互利共贏”，以誠信為經營基礎，實現與合作伙伴、客戶的共同發(fā)展；“擁抱變化，持續(xù)成長”，積極適應市場變化，不斷提升自身實力。?未來，樂誠達將在企業(yè)文化的引領下，繼續(xù)秉持誠信經營、客戶至上的理念，不斷拓展業(yè)務領域，提升品牌影響力，力爭在國際電子商務市場取得更卓越的成就發(fā)展歷程 2017.02深圳啟程——深圳市樂誠達科技有限公司成立 2018.05戰(zhàn)略遷址長沙，8月首創(chuàng)“精品+精鋪”雙輪驅動模式，年底凈利潤翻番 2019.10東莞倉首次擴容至 1 000 m2，支撐旺季十倍單量 2020.12入駐長沙新長海 5A寫字樓（500 m2），團隊規(guī)模翻番，凈利潤同比增長 5倍 2021.03加入湖南省跨境電子商務協(xié)會；全面推行扁平化管理；運營增設三、四部；產品開發(fā)拆分為精品/精鋪雙線；倉庫升級至 3 600 m2 2025.02業(yè)務拆分升級——精英事業(yè)部進駐長房國際大廈， 30人精兵團隊再出發(fā)，沖刺下一個高速成長期
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