1、根據(jù)公司營銷政策、戰(zhàn)略,對管轄區(qū)域的代理商進(jìn)行政策宣導(dǎo),確保方向一致
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)門店核心運(yùn)營維度(人貨場等)和運(yùn)營指標(biāo)(客單價、轉(zhuǎn)化率、連帶率等),為門店提供相關(guān)指導(dǎo),負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售目標(biāo)的實現(xiàn)
3、負(fù)責(zé)區(qū)域門店日常巡店,對所轄區(qū)域門店月度經(jīng)營情況進(jìn)行分析診斷,提出月度運(yùn)營提升與改進(jìn)措施
4、區(qū)域市場情況、競品情況等信息收集及整理,分析發(fā)現(xiàn)問題,提供對策
5、建設(shè)及培訓(xùn)區(qū)域團(tuán)隊,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)隊人才梯隊建設(shè)
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上零售行業(yè)或中高端快消品行業(yè)一線業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗
2、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能
3、良好的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力
熹茗為員工提供:
-年度調(diào)薪:每年根據(jù)個人績效表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)薪評估,調(diào)薪機(jī)會多
-六險一金:意外險,養(yǎng)老,生育,工傷,失業(yè),醫(yī)療保險,公積金
-工作時間:每天7小時工作制,提供加班調(diào)休假,婚假,產(chǎn)前檢查假,哺乳假等所有法定帶薪假期
-溫馨的月度生日party,優(yōu)秀員工年度旅游,年度聚餐及豐富的獎品
-培訓(xùn)及發(fā)展:公司有提供完善的員工培訓(xùn),公司開放公平的輪崗,晉升通道,提供管理與技能的職業(yè)發(fā)展雙通道
休息時間:周末雙休
職位福利:六險一金、績效獎金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、周末雙休、定期團(tuán)建