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更新于 9月5日

信用卡催收專員

5000-9000元·13薪
  • 太原
  • 經(jīng)驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話銷售經(jīng)驗無銷售性質(zhì)銀行第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)貸款/信用卡逾期催收
信用卡催收客服
6千﹣1.2萬
崗位職責(zé):
1、協(xié)助銀行催收逾期帳款
2、與債務(wù)人或其相關(guān)人員進(jìn)行溝通、指引客戶及時準(zhǔn)確處理逾期賬款。
任職要求:
1、男女不限年齡:18--35歲
2、高中/中專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件),專業(yè)不限,品德良好。
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及語言表達(dá)能力,有催收經(jīng)驗、或有司法工作經(jīng)歷者更佳。
福利待遇:
1.極具競爭力的薪酬待遇
綜合底薪(3000-5000)元+高提成+團(tuán)隊獎金+業(yè)績激勵=均薪8K-1.5W
2、完善優(yōu)厚的福利保障
豐富的員工福利:帶薪培訓(xùn)+社保+年終獎+年度旅游+生日派對+驚喜員工活動;帶薪年假、婚假等;良好培訓(xùn)機(jī)制:公司擁有完善系統(tǒng)的培訓(xùn)制度,定期或不定期為員工提供專業(yè)化的管理和培訓(xùn),新員工試用期間免費(fèi)帶薪培訓(xùn);
完善晉升機(jī)會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平
臺,表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機(jī)會
職位福利:每年多次調(diào)薪、全勤獎、定期團(tuán)建、彈性工作、帶薪年假、績效獎金、五險一金、多次晉升機(jī)會

工作地點(diǎn)

太原小店區(qū)太原高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)街27號

職位發(fā)布者

王女士/人事

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公司Logo南京中博資產(chǎn)管理有限公司太原分公司
南京中博資產(chǎn)管理有限公司成立于2006年4月11日,注冊資金3000萬元,是國內(nèi)較早涉足金融服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)外包公司,公司經(jīng)過16年的發(fā)展,目前公司催收范圍覆蓋大部分華東地區(qū)。在山東、安徽、江西等地設(shè)有分公司,特別是在江蘇省十七個地級市均有辦事處。公司現(xiàn)有在職員工1500余人,下設(shè)人事部、法務(wù)部、外訪部、客服部等部門。公司催收人員多為大專以上學(xué)歷,所有催收人員均接受過專業(yè)化培訓(xùn)。公司擁有一流的催收作業(yè)軟硬件設(shè)施。公司自行開發(fā)ZBCS催收管理系統(tǒng)及門禁系統(tǒng)、錄音系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)。公司視服務(wù)質(zhì)量為發(fā)展之根本。公司在內(nèi)部管理和控制風(fēng)險等方面形成了一整套的業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、考量、避免利益沖突和總結(jié)講評的體系,形成合法、合規(guī)催收的企業(yè)文化。公司現(xiàn)與建設(shè)銀行江蘇省分行、招商銀行、交通銀行、興業(yè)銀行、南京銀行、郵儲銀行、江蘇銀行等金融機(jī)構(gòu)就信用卡及不良貸款催收業(yè)務(wù)保持長期的戰(zhàn)略合作,服務(wù)質(zhì)量廣受好評;在建設(shè)銀行江蘇省分行系統(tǒng)內(nèi)催收成績一直排名第一。2007年被招商銀行信用卡中心評為“催收外包優(yōu)秀合作單位”,2013年被中國建設(shè)銀行江蘇省分行評為“最佳合作伙伴”,2013年被招商銀行信用卡中心評為“華東地區(qū)最佳合作伙伴”。公司秉承“知行合一,精勤工作”的企業(yè)理念,將按照多年合作中所熟知銀行的催收要求,發(fā)揮在各地建立的渠道作用,更好的為委托方提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)化,規(guī)范化服務(wù)!
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