職位描述
六險一金無需打卡快速消費品
【任職要求】
1、大專（含）以上學歷，年齡 35 歲以下；
2、至少 2 年及以上外部層級通路開發(fā)經驗和團隊管理經驗；
3、具備領導能力、思維邏輯清晰、擅長資源整合、溝通談判；
4、認同康師傅企業(yè)文化
【崗位職責】
一、KPI 達成
1、營業(yè)所日常業(yè)績目標的健康達成；
2、重點品項的分布與生動化布建，排面占優(yōu)，打擊競品，提升市占；
3、實時掌握轄區(qū)競品動向，因應市場變化，調整行銷策略,應對競爭；
二、管理
1、主持晨/夕/月會，并完成月會報告；
2、確保業(yè)務團隊落實拜訪,提高成交率,提升鋪貨率；
3、做好團隊日常管理，保證員工健康正向發(fā)展；
4、領導交辦的其他任務；
【薪資福利】
1、崗位薪酬：薪資 8K+ （可面議）
2、保險福利：六險一金（入職繳納），每月 7 號發(fā)薪
3、工作時間：周一至周六（無需打卡）
1、大專（含）以上學歷，年齡 35 歲以下；
2、至少 2 年及以上外部層級通路開發(fā)經驗和團隊管理經驗；
3、具備領導能力、思維邏輯清晰、擅長資源整合、溝通談判；
4、認同康師傅企業(yè)文化
【崗位職責】
一、KPI 達成
1、營業(yè)所日常業(yè)績目標的健康達成；
2、重點品項的分布與生動化布建，排面占優(yōu)，打擊競品，提升市占；
3、實時掌握轄區(qū)競品動向，因應市場變化，調整行銷策略,應對競爭；
二、管理
1、主持晨/夕/月會，并完成月會報告；
2、確保業(yè)務團隊落實拜訪,提高成交率,提升鋪貨率；
3、做好團隊日常管理，保證員工健康正向發(fā)展；
4、領導交辦的其他任務；
【薪資福利】
1、崗位薪酬：薪資 8K+ （可面議）
2、保險福利：六險一金（入職繳納），每月 7 號發(fā)薪
3、工作時間：周一至周六（無需打卡）
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工作地點
太原小店區(qū)和信摩爾陽光
入職公司信息
- 入職公司: 山西十六軒飲食有限公司
- 公司地址: 五一路316號太原晉美精品酒店
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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