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崗位職責： 1、全權負責公司項目部（團隊）的一切事物，帶領員工努力工作，完成各項目標； 2、制定管理目標，制定一系列規(guī)章制度，明確管理人員及員工的工作職責。 3、與外界認識保持良好公共關系，樹立企業(yè)品牌形象，不斷開拓承接項目，不斷謀求合作單位。 4、主持每日工作例會，對每日的工作提出工作總結及計劃，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不斷創(chuàng)新工作思路，使之合理化、精簡化、效率化。 5、指導訓導工作，培養(yǎng)人才，提高整個服務團隊的服務質量和員工素質。 6、嚴格執(zhí)行各項財務制度,閱讀和分析各類財務報表,組織審核各種款項收支交繳,做好財務核算和新年度財務預算新的收費方案。 7、熟悉管轄區(qū)內各項情況，與服務對象保持良好，及時處理訴求意見，并不定期組織意見/建議的收集，不斷改善服務態(tài)度,提高服務質量。 任職要求：大專以上學歷，身體健康，精力充沛，愛崗敬業(yè)，具備良好的思想素質，在較大酒店或相近行業(yè)從事相關管理三年以上，有較豐富的管理經驗。