崗位職責
1. 生產(chǎn)統(tǒng)籌:分配電路安裝、設備接線等任務,跟進進度,協(xié)調(diào)跨組協(xié)作,解決技術問題。
2. 質(zhì)安管控:監(jiān)督施工符合國標及工藝標準,排查線路老化等隱患,制定整改方案。
3. 團隊管理:指導PLC接線等技能,培訓安全操作,考核績效、分配工作。
4. 物料管理:管理工具及元件領用盤點,反饋需求優(yōu)化庫存。
5. 技術支持:協(xié)助調(diào)試故障,提出工藝優(yōu)化建議(如模塊化接線)。
任職要求
? 專業(yè)技能:持電工證(高低壓/特種作業(yè)證),5年以上電工+2年班組管理經(jīng)驗,懂PLC接線(匯川/三菱)、變頻控制,會CAD軟件優(yōu)先。
? 管理能力:跨部門溝通、應急搶修故障,執(zhí)行EHS規(guī)范,組織安全培訓。
核心:資深電工晉升,需技術+管理雙能力,聚焦安全、團隊帶教及復雜問題解決。