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崗位職責：
1、負責公司所有餐飲品牌的人事管理工作，包括招聘、培訓、績效評估等。
2、從零開始搭建并完善公司的人事管理體系，確保其符合公司發(fā)展戰(zhàn)略。
3、制定并執(zhí)行人力資源相關政策，優(yōu)化人事流程，提升組織效率。
崗位要求：
1、具備人事體系0-1搭建經驗，熟悉人力資源全模塊工作。
2、擅長績效考核規(guī)劃，人才搭建、儲備等。
崗位單休哦~