崗位職責:
1.負責公司人事類相關工作包括招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等相關工作;
3.負責公司人力行政體系化制度更新;
4.負責公司印章用印及檔案管理;
5.負責公司工商注冊、工商變更相關手續(xù)辦理;
6.負責公司信息化(釘釘)流程設置及更新;
7.負責日常行政采購工作;
6.領導安排的其他工作。
任職要求
1.??埔陨蠈W歷,專業(yè)不限;
2.具備行政人事3年工作經驗優(yōu)先,有產業(yè)園工作經歷優(yōu)先考慮;
3.思維活躍,能很好活躍公司氛圍,抗壓能力較強;
4.能熟練的使用辦公軟件。