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崗位職責：
1、主導制定并督促落實安全生產(chǎn)管理制度，做好安全培訓教育，避免各類安全事故的發(fā)生；
2、主導制定并督促落實生產(chǎn)管理制度，確保生產(chǎn)有序進行；
3、主導制定、下達部門培訓計劃，并督促執(zhí)行，確保培訓有效進行；
4、主導制定、下達、督促執(zhí)行部門人員績效考核方案，并做好績效溝通與績效輔導；
5、主導制定并實施設(shè)備檢維修計劃和檢維修方案，督促車間做好設(shè)備日常檢查、保養(yǎng)及維修工作；
6、負責部門人員的全面管理，及時了解人員動態(tài)，做好工作溝通與工作輔導；
7、負責及時調(diào)整并優(yōu)化部門組織架構(gòu)，做好人員定編、定崗、定員；
8、負責審核、落實每月、每周、每日生產(chǎn)計劃，及時與各橫向部門做好工作溝通協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品交期；
9、負責審核、分析每日生產(chǎn)報表，對各類生產(chǎn)異常提出合理化改善建議，并形成應(yīng)對方案，不斷改善、優(yōu)化生產(chǎn)流程；
10、負責與質(zhì)量部門做好充分配合，落實產(chǎn)品質(zhì)量管理，保質(zhì)、保量滿足客戶需求；
11、負責落實生產(chǎn)成本管控，避免人力、物料及能源資源的浪費；
12、負責督促各車間、各工序6S工作的落實情況；
13、負責主持召開部門生產(chǎn)例會，協(xié)調(diào)處理各類生產(chǎn)問題；
14、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。