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一、招聘要求

1. 資格與經(jīng)驗(yàn)：已取得律師執(zhí)業(yè)資格證，具有獨(dú)立執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立承辦各類法律案件，熟悉訴訟、非訴訟業(yè)務(wù)流程，擁有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和出色的案件處理能力 。

2. 業(yè)務(wù)能力：具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識(shí)，對(duì)至少一個(gè)法律領(lǐng)域（如民商事、刑事、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、金融等）有深入研究和專長(zhǎng)，能為客戶提供精準(zhǔn)、專業(yè)的法律服務(wù)；擁有良好的業(yè)務(wù)開拓能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠積極拓展案源，維護(hù)客戶關(guān)系 。

3. 職業(yè)素養(yǎng)：工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，遵守律師職業(yè)道德規(guī)范，無任何不良執(zhí)業(yè)記錄，秉持誠信、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待每一個(gè)案件和客戶 。

4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，愿意與律所其他律師和工作人員密切配合，共同完成復(fù)雜法律項(xiàng)目，分享經(jīng)驗(yàn)和資源，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)整體發(fā)展 。

二、薪資福利

1. 高比例分成：提供業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的案件收入分成政策，律師可獲得豐厚的業(yè)務(wù)回報(bào)，充分體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值 。

2. 辦公支持：免費(fèi)提供舒適的辦公工位、設(shè)施齊全的洽談室和會(huì)議室，方便律師接待客戶和開展業(yè)務(wù)；免費(fèi)提供高速網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備等基礎(chǔ)辦公資源，降低運(yùn)營成本 。

3. 案源共享：律所擁有豐富的案源渠道，將定期為律師提供優(yōu)質(zhì)案源信息，助力業(yè)務(wù)發(fā)展；鼓勵(lì)律師之間的案源合作與共享，實(shí)現(xiàn)互利共贏 。

4. 培訓(xùn)提升：定期組織各類專業(yè)培訓(xùn)、研討會(huì)和講座，邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)知名專家授課，幫助律師不斷更新知識(shí)體系，提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì) 。

5. 品牌推廣：借助律所強(qiáng)大的品牌影響力和廣泛的媒體資源，為律師提供個(gè)人形象和業(yè)務(wù)宣傳推廣機(jī)會(huì)，提高知名度和美譽(yù)度 。