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崗位職責：
1、與企業(yè)方HR對接（主要是國企客戶）；
2、理解企業(yè)方人才需求，開展職位分析，明確人才畫像；
3、利用網(wǎng)絡渠道及公司人才庫進行人才精準尋訪；
4、推薦合適的候選人，編寫推薦報告；
5、跟進候選人面試，背景調查及入職等；
6、保持與維護客戶和被錄用者良好的關系。
任職資格：
1、本科學歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專;經(jīng)驗不限
2、優(yōu)秀的溝通能力，對人的敏銳洞察力和判斷力，工作細致，抗壓能力強，有團結協(xié)作精神；
3、認可獵頭顧問職業(yè)發(fā)展；
4、在南充長期發(fā)展。
工作時間：
上午9:00~11:50，下午13:50~18:00，周末雙休，法定節(jié)假日，年休假等。