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更新于 7月28日

總經理助理

9000-18000元
  • 深圳南山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市場管理法務管理生產管理集團公司上市公司國營企業(yè)英語企業(yè)服務咨詢服務政府/公共事業(yè)
【基礎信息】

職位名稱:部門助理

崗位名稱:總經理助理

崗位編碼:HSJKZB009#

所屬部門:總經辦

直接上級:總經理/CEO

直接下級:無

固定工資:根據(jù)任職要求條件達標確定7檔-12檔

績效工資:月度工作績效考核評分制,根據(jù)合同約定100%績效工資/日起-36檔

福利待遇:五險一金、合同滿1年(包含試用期)有資格競聘企業(yè)(合作人與合伙人)
【崗位描述】
總經理助理是協(xié)助總經理進行公司日常管理與運營的關鍵崗位。該崗位需要緊密圍繞總經理的工作需求,協(xié)調公司內部各部門之間的工作關系,推動各項決策的執(zhí)行與落實,同時負責處理各類行政事務及對外聯(lián)絡工作,為總經理提供全面、高效的支持與服務,以確保公司整體運營的順暢與高效。
【崗位職責】
行政事務協(xié)助:負責總經理辦公室的日常行政事務,如文件整理、檔案管理、會議安排等。起草、審核和修改各類文件、報告、信函等文檔,確保文件的準確性和規(guī)范性。
日程管理:協(xié)助總經理制定和管理日程安排,合理安排會議、出差、商務活動等行程,提前做好準備工作,確保各項活動順利進行。
溝通協(xié)調:作為公司內部溝通的橋梁,協(xié)調各部門之間的工作,促進信息的流通與共享。及時向總經理匯報各部門的工作進展和問題,傳達總經理的指示和要求,確保公司上下信息暢通。
決策支持:收集、整理和分析公司內外部的相關信息,為總經理的決策提供數(shù)據(jù)支持和參考建議。參與公司重要會議和項目討論,記錄會議內容,跟蹤會議決議的執(zhí)行情況。
對外聯(lián)絡:協(xié)助總經理與合作伙伴、客戶、政府機構等外部單位進行溝通和聯(lián)絡,安排商務接待活動,維護良好的合作關系。
其他工作:完成總經理交辦的其他臨時性任務,積極配合公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,為公司的穩(wěn)定發(fā)展貢獻力量。
【崗位權限】
有權代表總經理傳達指令,協(xié)調相關部門工作。
對各部門提交的文件、報告有初步審核權。
在授權范圍內,可自主安排一些日常工作事務。
【學歷要求】
本科及以上學歷,管理類、經濟類等相關專業(yè)優(yōu)先。
【技能要求】
熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等。具備良好的寫作能力和文檔處理能力。掌握一定的數(shù)據(jù)分析技能,能運用數(shù)據(jù)輔助決策。
【素質要求】
具備敏銳的洞察力和判斷力,能快速理解問題并提出解決方案。有較強的學習能力,能快速掌握新知識、新技能。具備良好的時間管理能力,能高效完成多項工作任務。
【經驗要求】
擁有5年以上企業(yè)管理工作經驗,其中3年以上總經理助理工作經驗或同等高級管理職位經驗。有在大型企業(yè)或多元化企業(yè)集團工作的經驗。熟悉人力資源管理、行政管理、市場營銷、財務管理,有項目管理經驗或參與過公司重要戰(zhàn)略規(guī)劃實施者優(yōu)先。
【溝通能力】
具備出色的口頭表達能力,能清晰、準確地傳達信息。善于傾聽,能理解他人觀點,有效進行溝通協(xié)調。能夠與不同層級的人員進行良好的溝通,包括高層領導、部門負責人和基層員工。
【組織協(xié)調能力】
能夠組織各類會議、活動,確保順利進行。協(xié)調各部門資源,推動項目進展和工作落實。解決部門間的矛盾與沖突,維護良好的工作秩序。
【解決問題能力】
能迅速識別問題的關鍵所在,提出合理的解決方案。具備應對突發(fā)情況的能力,及時處理各種意外事件。在復雜的工作環(huán)境中,能獨立解決工作中出現(xiàn)的各種問題。
【抗壓能力和情緒管理】
能在高強度的工作壓力下保持良好的工作狀態(tài)。具備較強的情緒管理能力,不將負面情緒帶入工作。面對工作中的挫折和困難,能積極調整心態(tài),勇往直前。
【對公司文化和戰(zhàn)略目標的理解與執(zhí)行能力】
深入理解公司文化內涵,以身作則,積極傳播公司文化。準確把握公司戰(zhàn)略目標,將其分解為具體的工作任務,并推動落實。能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略調整工作方向和重點,確保工作與公司發(fā)展方向一致。
【保密意識】
嚴格遵守公司保密制度,對公司機密信息絕對保密。在處理各類文件和事務時,能妥善保管機密資料,防止信息泄露。語言能力及跨文化溝通能力熟練掌握英語,具備良好的聽說讀寫能力,能與外籍人士進行流暢溝通。了解不同文化背景下的商務禮儀和溝通方式,能適應跨文化工作環(huán)境。
【法律法規(guī)知識】
熟悉國家相關法律法規(guī),尤其是公司法、勞動法、互聯(lián)網、人工智能、大數(shù)據(jù)、金融等與企業(yè)經營密切相關的法律。能為公司經營管理提供法律方面的建議和支持,防范法律風險。
【個人品德】
誠實守信,正直廉潔,具有良好的職業(yè)道德和個人操守。具有強烈的責任心和敬業(yè)精神,對工作認真負責。
【其他要求與能力】
具備一定的財務知識,能看懂基本的財務報表。有良好的形象氣質,能代表公司參加各類商務活動。熟地紅色文化和黨的發(fā)展史,懂政治善經濟知人文曉地理。熟悉儒釋道法墨兵農商等,具備四書五經文化功底,對四大名著理解深刻。
【工作條件】
工作地點主要在公司辦公室,有時需出差。工作時間為正常工作日,根據(jù)工作需要可能會加班,自用辦公電腦自行配備。
【工作關系】
內部與各部門保持密切溝通與協(xié)作。外部與合作伙伴、客戶等有一定的聯(lián)系與交流。
【職業(yè)發(fā)展】
有機會晉升為部門經理或其他高級管理崗位??赏ㄟ^參與公司重要項目和決策,不斷提升自身能力和綜合素質。公司提供豐富的培訓和學習機會,助力個人職業(yè)發(fā)展。

工作地點

前海世茂大廈深圳市南山區(qū)興海大道3040號前海世貿大廈1901,紅色健康

職位發(fā)布者

孟繁宇/招聘專員

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紅色健康求賢令諸君可知,天地之大德曰生,民生之大本曰康。當此百年未有之大變局,健康中國號巨輪破浪前行,吾輩幸逢時代機遇,以“紅色健康”為幟,筑“互聯(lián)網+AI醫(yī)療健康平臺”之基,欲通全國2843個區(qū)縣經絡,聚民生福祉于毫端,開亙古未有之新篇!一、偉業(yè)藍圖:聚四海之力,筑健康長城吾等志在構建“四位一體”實體矩陣——社區(qū)服務中心暖民心、城市康養(yǎng)中心護安康、城市養(yǎng)老中心奉孝道、城市倉配中心通脈絡,攜手全國醫(yī)療機構、全球藥械廠商,織就“醫(yī)聯(lián)體”“醫(yī)共體”協(xié)同網絡。上承黨心,下接民生,與衛(wèi)健、財政、醫(yī)保、藥監(jiān)諸部門同頻共振,做社會治理的“紅色幫手”,讓優(yōu)質醫(yī)療資源如春風化雨,潤澤每一寸土地,守護每一張笑臉。此業(yè)也,非獨商業(yè)之謀,乃民族健康之基、時代文明之鏡,5000年未有之創(chuàng)舉,待諸君共繪丹青!二、赤誠相告:懷謙卑之心,盼群英共濟然獨木難支大廈,孤掌不鳴驚雷。吾等原始團隊雖懷“茍利民生生死以”之初心,卻深知“任重而道遠”之艱:縱有豪情萬丈,難敵精力有限;縱有壯志凌云,難掩能力之闕;縱有分秒必爭,難破時間之縛。今敞開門庭,坦誠相告:非吾等能獨享此業(yè),實天下公器,當聚天下英才而共鑄之!三、肝膽相照:傾百業(yè)之利,待同心之人諸君若懷“為生民立命”之仁心,“為往圣繼絕學”之智識,“為萬世開太平”之擔當,吾等必以赤子之誠相迎:共分天下:100%股權與利益,不設壁壘,不分先后,唯以貢獻為尺,憑初心為憑;共掌航向:事業(yè)非一人之私產,乃志同道合者之共業(yè),決策共謀、風險共擔、榮耀共享;共成典范:不逐短期之利,唯求百年之功,以紅色基因鑄魂,以科技賦能固本,讓此業(yè)成為“利國、利民、利天下”之標桿。四、時代之約:以初心為盟,赴千秋之業(yè)今吾等振臂高呼:無論你是深耕醫(yī)療的杏林圣手,還是精通科技的創(chuàng)新奇才;無論你是擅長管理的治世能臣,還是心懷大愛的公益志士,皆可執(zhí)旗而來,握指成拳!此業(yè)若成,上可告慰先烈“健康中國”之宏愿,下可澤被億萬百姓“病有所醫(yī)”之期盼,中可留名青史“敢為天下先”之壯舉。諸君??!周文王得呂望商紂覆滅;秦孝公得公孫鞅,終成變法圖強之業(yè);曹孟德納天下英才,北國得以安定;俱往矣!今日吾等求賢,當以中國共產黨為楷模、奉紅色精神,豈無千秋萬代之功?莫負時代召喚,莫辭征途漫漫,攜起手來,讓紅色健康之光照亮每一個社區(qū),讓智慧醫(yī)療之福潤澤每一個家庭,共鑄這不朽之偉業(yè),共赴這千年之約!紅色健康集團有限公司創(chuàng)始人:文勝福HSJK6公元2025年5月10日附言:此令雖仿古骨,然融時代之魂,不飾虛華,唯求赤誠。若愿共赴山海,可攜志而來,至紅色健康總部,或致信hsjkhr@hongsejiankang.com吾等掃榻以待,煮酒論千秋!
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